Para nosotros, es personal

En nuestra empresa, las personas son lo primero. A pesar de nuestro crecimiento, seguimos siendo una organización ágil con espíritu emprendedor. Tenemos una actitud proactiva y nos centramos en lograr resultados y brindar un servicio excelente a nuestros clientes.

Como parte de nuestra cultura, nuestro personal disfruta de la autonomía necesaria para realizar su trabajo y encontrar maneras distintas y específicas de aportar valor. Nuestros empleados se sienten capacitados y motivados para trabajar en equipo en un entorno que los respalda. En todos los niveles de la empresa, los empleados son capaces de ampliar sus conocimientos, marcar la diferencia y desarrollar su carrera profesional, siempre sintiéndose orgullosos de la calidad de su trabajo. Y si hay algo que nuestros empleados aprecien es la variedad en su jornada laboral, la capacidad de usar su iniciativa para encontrar soluciones, las oportunidades de crecimiento, el compañerismo y que se les reconozca por su trabajo.

Nuestra visión

Ser una empresa independiente proveedora de servicios de asesoramiento, movilidad internacional, inmigración y recursos humanos de renombre mundial y líder en el sector.

Nuestra misión

Colaboramos con empresas internacionales de todos los tamaños para gestionar con eficacia los traslados de su personal y evitarles complicaciones, y es que creemos que el traslado no debería afectar a la productividad del empleado en el nuevo cargo.

Ofrecemos un servicio de la mayor calidad gracias al desarrollo constante de nuestros equipos internacionales de expertos y plataformas tecnológicas.

Ayudamos a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos estratégicos constantemente al ofrecer un servicio de traslado sencillo y excepcional para el personal en el que han invertido.

Nos centramos en lo siguiente:

  • Atraer, desarrollar y conservar al personal especializado y con un talento excepcional.
  • Perseguir la innovación y ofrecer valor añadido mediante el desarrollo de tecnología sencilla, práctica y útil.
  • Buscar y establecer colaboraciones de confianza con socios expertos en cada ubicación.
  • Entablar relaciones duraderas con cada cliente, que permiten agregar valor y se caracterizan por la transparencia, credibilidad, confianza y excelencia del servicio.

Nuestros valores

Somos una empresa centrada en las personas y en ofrecer un servicio excelente, por lo que nuestros valores son fundamentales en todo lo que hacemos. Nos sirven de guía y los respetamos en todo momento, asegurándonos siempre de que reflejen nuestra filosofía, lo que representamos y cómo hacemos las cosas.

  • Coherencia – estamos orgullosos de ofrecer un servicio excelente en todo momento y en cualquier lugar. Gestionamos cuidadosamente la experiencia de traslado del cliente y el empleado para que sea personal, positiva y eficaz.
  • Expertos – atraemos, desarrollamos y conservamos a personal especializado y capacitado. Nos aseguramos de conocer la cultura y los requisitos de nuestros clientes, así como las prácticas recomendadas del sector. Nos esforzamos constantemente por mejorar nuestras habilidades y superar las expectativas. Recompensamos el esfuerzo, el crecimiento personal y los resultados.
  • Colaboración – trabajamos como un único equipo internacional para lograr los mejores resultados. Compartimos y colaboramos sin marcarnos límites. Nos apoyamos los unos a los otros para ampliar nuestros conocimientos y habilidades, para motivarnos y para que nuestros compañeros se sientan cómodos y puedan ser ellos mismos en el trabajo. Si surge un problema, trabajamos juntos para solucionarlo y aprender de ello.
  • Capacidad de respuesta – buscamos constantemente maneras nuevas de mejorar nuestros servicios, sistemas y procesos. Adoptamos con rapidez las innovaciones y mejoras necesarias con el fin de trasladar los beneficios a nuestros clientes y empleados.
  • Confianza – escuchamos y prestamos atención a los detalles. Nos aseguramos de lograr los mejores resultados, siempre a medida. Nos convertimos en verdaderos socios de nuestros clientes y nos esforzamos por mejorar constantemente el impacto positivo de sus objetivos de personal y movilidad internacional.

Responsabilidad social corporativa

Creemos en trabajar de manera responsable y contribuir positivamente a las comunidades en las que operamos. Por ello, hemos desarrollado una estrategia de responsabilidad social corporativa y buscamos constantemente formas de involucrar y apoyar a nuestros empleados y sus familias, clientes, socios de servicios y las comunidades y entornos locales en los que trabajamos para construir un futuro mejor.


Recaudación de fondos
Respaldamos a una gran variedad de organizaciones benéficas, algo de lo que estamos muy orgullosos. Animamos a los empleados a que apoyen de manera proactiva a las organizaciones benéficas que deseen. Algunas de nuestras actividades de recaudación de fondos se han llevado a cabo en asociación con clientes o socios de servicios, lo cual también nos ayuda a desarrollar una cultura de trabajo abierta e inclusiva, así como a fortalecer el entendimiento y las relaciones de trabajo efectivas que mantenemos con los clientes.

Influencia ética
Somos conscientes de la repercusión de nuestras actividades en las sociedades de los países en los que operamos. Entablamos acuerdos de nivel de servicio uniformes y equitativos con nuestros socios, incorporando nuestros objetivos éticos para fomentar las buenas relaciones y la transparencia en nuestras actividades. Además, nos aseguramos de ofrecer una remuneración justa a los empleados y de que los términos y condiciones sean los mejores posibles, de acuerdo con nuestra política de igualdad de oportunidades.

Consumo eléctrico
De acuerdo con nuestras políticas medioambientales y de escritorio limpio, fomentamos el bajo consumo de electricidad en todas nuestras oficinas. Nunca dejamos la luz encendida en la oficina ni los ordenadores en modo de espera al final del día. Además, intentamos imprimir lo menos posible, y cuando lo hacemos, es en papel reciclado, en ambas caras y en escala de grises.


Reducción de la huella de carbon
Los reglamentos de la Unión Europea y las normas de la Organización Marítima Internacional están obligando a las empresas de transporte a reducir su impacto medioambiental. Con la intención de ser más respetuosos con el medio ambiente, solo trabajamos con agentes de carga que se esfuerzan de manera proactiva por reducir su huella de carbono, como por ejemplo Maersk (cuyas mejoras operativas y de flota han conseguido reducir las emisiones de CO2 por contenedor en un 46% desde 2007 y que también espera alcanzar la neutralidad de carbono para 2050) y la aerolínea Virgin Atlantic (que prevé reducir las emisiones de CO2 de los aviones por tonelada-kilómetro en un 30% para 2020 respecto a la cifra de 2007). Además, realizamos seminarios en línea sobre temas de actualidad relacionados con el medio ambiente para sensibilizar al personal y mejorar la comunicación entre sucursales sobre este importante tema. Ponemos en marcha iniciativas para fomentar la reducción de la huella de carbono de nuestros empleados, animándolos a tener en cuenta el consumo al elegir vehículos de empresa, a usar el transporte público cuando realicen visitas a nuestros clientes y a recurrir a las videoconferencias en lugar de reuniones a las que tendrían que desplazarse en avión. Nos abastecemos de productos locales en todas nuestras sucursales, ya sean reciclados o producidos u obtenidos de manera ética.